第十期

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学院2014年十大事件

来源:本站 发布于:2015-01-07 浏览:1405

        【学院党委积极开展党的群众路线教育实践活动】
        2014年,按照中央和省委的部署,学院党委积极开展党的群众路线教育实践活动。各级党员干部利用半年的时间,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,践行群众路线,坚持“为民、务实、清廉”,坚决反对“四风”,着力解决师生员工反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力,以优良的党风推动校风、教风、学风建设,营造风清气正的校园环境,提升全院师生员工特别是党员领导干部的历史使命感和责任感,为促进学院科学发展、内涵发展提供坚强保证。

                 

        【抓机遇谋发展,学院积极向应用技术型大学转型】
        自2009年办学以来,学院始终坚持“质量立校”、“内涵发展”,积极探索以“现场工程师”为目标的人才培养模式,致力于培养社会适需的高级应用型人才,得到社会广泛认可,实现又好又快发展。2014年,全国第三次职教工作会议召开,站在新的发展起点,学院紧紧抓住普通本科院校向应用型大学转型这一历史性机遇,积极申报四川省教育综合改革试点项目,向应用技术型人才培养整体转型,谋求学院新的发展。

        【学院办学规模进一步扩大】
        2014年,学院共招收本、专科学生4000余人,在校生规模达到12600余人。学院共开办本科专业18个,专科专业13个。学院的办学规模稳步提升,办学影响力、办学水平不断增强。

        【2014届毕业生顺利毕业,就业率突破98%】
        2014年,学院2014届2000余名毕业生顺利毕业。蔡汶青等21人获得“四川省优秀大学毕业生”荣誉称号,共有202名本科生获得“西南交通大学希望学院优秀毕业生”荣誉称号。2014届毕业生作为学院第二届毕业生,就业率达到98%以上,实现了学院连续两届毕业生就业率均在98%以上的就业工作新纪录。

                 

        【学院积极开展创新创业教育,为大学生提供创新创业平台】
        2014年,学院以四川省创新创业项目申报为契机,积极启动大学生创新创业工作机制,成功申报4项省级创新创业项目。同时,学院大力开展创新创业教育,目前,已有400余人完成项目培训。

        【工程造价学会、会计学会等多个专业性学会成立】
        2014年,学院土木工程学会、工程造价学会、会计学会等多个专业性学会相继成立,标志着学院专业建设水平有了实质性提高,为学生提供了更加专业性的学习平台。

        【各类学科竞赛硕果累累】
        2014年,我院学子参加全国各类学科竞赛取得了丰硕成果。共计参加全国科技类竞赛10余次,均取得较好成绩。共斩获国家级一等奖2项、二等奖5项、三等奖24项,获得四川省二等奖4项、三等奖3项。其中,第七届“电工杯”全国大学生电工数学建模大赛,我院选送的12支参赛队伍共获得一等奖2项、三等奖9项的优异成绩,获奖率达98%;第十一届全国“五一数学建模联赛”,我院28个参赛队全部成功提交论文,并获得2个二等奖,12个三等奖;全国大学生数学建模竞赛,我院学子一举夺得国家级二等奖1个,四川省二等奖1个、三等奖3个,成绩远远优于省内同类院校。

                 

        【学院出台《辅导员工作条例》,学生工作队伍管理更趋规范化】
        2014年,学院出台《西南交通大学希望学院辅导员工作条例》,旨在建立健全辅导员队伍管理制度,加强和促进学院班风、学风建设,实现管理工作科学化、规范化和制度化。学院号召,辅导员老师要成为引导学生健康成长与全面发展的指导者和引路人,每位辅导员都应努力成为学生的人生导师。

        【学院“人才工程”成果初显,师资队伍结构不断优化】
        2014年,学院自2013年开始实施的“人才工程”成果初显,部分教师通过四川省职称评定审核,获评讲师、副教授等中高级职称,促进了学院教师职称结构整体水平的提升,学院师资队伍结构得到进一步优化。同时,学院利用近2个月的时间开展了教师说课比赛,大大提高了青年教师的授课水平。

        【学院强化内部管理,不断提升管理水平和服务质量】
        2014年是学院“内部管理年”,开展了党的群众路线教育和治理“慵懒散浮拖”活动,两校区实行垂直化管理机制,制定并落实教学工作、学生工作、行政管理例会制度,实行“首问负责制”“限时办结制”等工作制度,并对部门职责和岗位职责进行进一步梳理。同时,加强办公环境整治,加强考勤管理,完善部门和员工考核机制,各部门管理水平和服务质量不断提升。